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168彩票官方开奖网管理人员公开招聘简章

发布日期:2009-05-08 08:00:00   来源:人力资源部    点击:

交运集团管理人员应聘登记表.doc

    168彩票官网是交通部重点联系企业和“中国道路运输企业100强”,是宜昌市政府重点扶持的拟上市企业。现有员工3000余人,资产总额6亿余元。

    多年来,168彩票官网秉承“团结、务实、创新”的企业精神,坚持“以改革为动力,以项目为支撑,依托优势谋求发展”的战略,开拓创新,锐意进取,目前已形成以道路客运为核心产业,以水上高速客运、出租车客运为优势产业,以三峡旅游、品牌汽车销售与售后服务为新兴产业的多元化产业格局。

    海纳百川招贤士,共展宏图兴交运,为满足公司跨越式发展需要,现面向社会诚聘经营管理精英,共创未来!

一、招聘岗位

◆ 投资开发部部长1名

(一)岗位主要职责描述

  1、负责研究企业发展战略和整体规划,对集团公司经营战略和发展规划提出建议;

  2、根据集团公司经营发展总体思路,拟定项目储备计划和项目投资计划;

  3、负责集团公司拟开发项目的可行性研究论证与投资分析;

  4、负责集团公司开发项目的前期启动、商务谈判与资源支持; 

  5、负责集团公司开发项目运行的组织实施与执行控制;

  6、负责预审集团公司所属事业部和专业化公司拟上新项目的可行性。

(二)任职资格:

  1、国家一类本科及以上学历,技术工程类或经济管理类专业及相关专业复合型人才;

  2、年龄38岁以下,五年以上投资开发、项目研究策划工作经验; 

  3、掌握企业投融资管理知识、财务及法律相关基础知识;

  4、熟悉投资开发及项目运作流程,擅长市场调研与分析;

  5、具备独立撰写项目可行性研究报告的能力,具有较强的计划与组织能力,较强的沟通协调及商务谈判能力;

  6、认同交运文化,能适应高强度工作压力,责任心强,具有强烈的团队合作精神。

(三)待遇:试用期满月平均薪酬6000元以上。

◆ 办公室副主任1名

(一)岗位主要职责描述

  1、负责集团公司综合性材料及领导讲话稿撰写;负责修改、核稿以公司名义上报下发的文件;

  2、负责集团公司合同管理、工商登记管理、企业资质管理和风险防范管理;负责事业部及专业化公司风险管理的指导,协调处理重大法律事务;

  3、负责集团公司信息化建设,管理企业门户网站和电子办公系统。

(二)任职资格:

  1、本科及以上学历,中文、行政管理、法律及相关专业复合型人才;

  2、年龄35岁以下,3年以上相关工作经验;

  3、具有深厚的文字功底和突出的写作能力;

  4、熟悉公文处理、法律、工商等事务,具有较强的语言表达能力、统筹协调能力,精明干练;

  5、认同交运文化,能适应高强度工作压力,责任心强,具有强烈的团队合作精神。

(三)待遇:试用期满月平均薪酬4000元以上。

◆ 投资开发主管1名

(一)岗位主要职责描述

  1、负责收集、整理、整合市场信息,搜寻和筛选储备项目并提出项目开发建议;

  2、协助部门负责人做好项目储备计划和项目投资计划;

  3、草拟项目开发可研报告,对拟开发项目进行可行性研究和投资分析。

    (二)任职资格

  1、全日制本科及以上学历(二本一以上院校毕业),项目管理、市场营销及其他专业复合型人才;

  2、年龄30岁以下,3年以上相关工作经验;

  3、了解投资开发及项目运作流程,具有良好的信息收集和分析能力、公关能力;

  4、具备较强的日常办公软件操作能力,具备一定的文字功底;

  5、认同交运文化,能适应高强度工作压力,责任心强,具有强烈的团队合作精神。

(三)待遇:试用期满月平均薪酬2500元以上。

◆建设工程项目主管2名

(一)岗位主要职责描述

  1、负责集团公司建设项目报批手续办理;

  2、负责集团公司建设项目招投标;

  3、负责集团公司建设项目的施工现场管理与工程质量监督。

(二)任职资格

  1、全日制本科及以上学历(二本一以上学院毕业),建筑类专业。 

  2、年龄30岁以下,3年以上建设工程项目管理工作经验,熟悉计算机工程绘图及相关软件的操作和使用;

  3、熟悉和掌握基本建设项目从项目立项直至工程竣工验收交付使用的全过程管理流程,具备良好的沟通协调和独立工作能力。

  4、认同交运文化,能适应高强度工作压力,责任心强,具有强烈的团队合作精神;

(三)待遇:试用期满月平均薪酬2500元以上。

◆品牌汽车4S店市场部经理2名

(一)岗位主要职责描述

  1、负责汽车4S店品牌推广与宣传,编制年度广宣方案与费用计划;

  2、负责汽车4S店产品推广活动、促销活动、公共宣传活动的策划、指导和实施;

  3、负责客户关系管理;

  4、负责调查行业竞争对手及同行业各项促销活动,并提出应对策略。

(二)任职资格

  1、本科及以上学历,市场营销专业及相关专业复合型人才;

  2、年龄35岁以下,熟悉汽车营销产业,3年以上市场管理或市场策划工作经验;

  3、具备较强的市场分析、组织策划及沟通协调能力;

  4、有密切的媒体合作关系,具备一定的文字功底;

5、认同交运文化,能适应高强度工作压力,责任心强,具有强烈的团队合作精神;待遇面议。

◆主管会计2名

(一)岗位主要职责描述

  1、 负责会计核算、帐务处理、税务申报和财务档案管理;

  2、协助部门经理做好财务预算的编制、执行与控制;

  3、及时掌握公司资金计划的使用,就流动资金使用和周转的情况定期向财务负责人汇报。

(二)任职资格

  1、全日制本科及以上学历(二本一以上院校毕业),财务管理、会计专业;

  2、年龄30岁以下,3年以上会计工作经验;

  3、具备会计从业资格证,能熟练应用财务软件;

  4、认同交运文化,能适应高强度工作压力,责任心强,具有强烈的团队合作精神,可驻外工作;待遇面议。

上述岗位特殊人才,待遇协商。

二、报名时间、方式和要求

(一)报名时间:2009年5月11日—2009年5月22日。

(二)报名方式:直接报名、网上报名均可。

    1、直接报名:应聘者本人直接到公司报名,并携带以下应聘资料:①本人身份证、学历、学位、职称证书及其他相关资格证明原件及复印件各一份;②主要业绩、论著、成果及相关证明材料;③近期2寸免冠彩色照片1张。

报名地址:宜昌市港窑路5号交运集团办公楼三楼人力资源部

    2、网上报名。通过电子邮件(邮箱号:ycjyhr@126.com)发送个人应聘材料:应聘报名表(可从交运网站直接下载)及直接报名方式需携带的资料①、②、③的扫描件。

采取网上报名的应聘者参加测试时须携带报名资料的①、②、③到现场核对。

(三)对初步资格审查符合条件者,我司将在5月下旬通过我司网站(.cn)通知相关人员参加测试,具体时间和地点将一并通知,请注意及时查询。

  三、其他规定:
    1、应聘人员应对所提供材料的真实性负责,如有不实,因此造成的后果自负。
    3、上述年龄均计算到2009年5月1日。

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